Les politiques de rémunération en droit du travail luxembourgeois

EAN : 9782879981895
Yuri Auffinger
Édition papier

EAN : 9782879981895

Paru le : 24 juil. 2018

99,00 € 93,84 €
Disponible
Pour connaître votre prix et commander, identifiez-vous
Notre engagement qualité
  • Benefits Livraison gratuite
    en France sans minimum
    de commande
  • Benefits Manquants maintenus
    en commande
    automatiquement
  • Benefits Un interlocuteur
    unique pour toutes
    vos commandes
  • Benefits Toutes les licences
    numériques du marché
    au tarif éditeur
  • Benefits Assistance téléphonique
    personalisée sur le
    numérique
  • Benefits Service client
    Du Lundi au vendredi
    de 9h à 18h
  • EAN13 : 9782879981895
  • Réf. éditeur : 967331
  • Collection : REGARDS DR LUXE
  • Date Parution : 24 juil. 2018
  • Disponibilite : Disponible
  • Barème de remise : NS
  • Nombre de pages : 328
  • Format : H:242 mm L:161 mm E:17 mm
  • Poids : 530gr
  • Résumé : Mise en perspective des différentes politiques de rémunération face au droit du travail luxembourgeois.

    Une première étude visant à analyser les difficultés d'une mise en place d'une politique de rémunération sans heurter les normes nationales luxembourgeoises du droit du travail.

  • Biographie : Détient une licence en droit ainsi qu’un certificat de la formation interdisciplinaire en création d’entreprise de l’Université Catholique de Louvain (UCL). Yuri est en charge du département « employment » au sein du cabinet d’avocat Linklaters après avoir développé une vaste expérience de plus de 10 ans sur le marché luxembourgeois au sein d’études d’envergures internationales et locales.
Haut de page
Copyright 2024 Cufay. Tous droits réservés.