Travail social et médiation relationnelle

L'Harmattan - EAN : 9782336525242

SOONEKINDT-LUSIAK C.

Skip to the end of the images gallery

Skip to the beginning of the images gallery

Nouveauté

Édition papier

EAN : 9782336525242

Paru le : 1 mai 2025

25,00 € 23,70 €

Bientôt disponible

Pour connaître votre prix et commander, identifiez-vous

A paraître 1 mai 2025

Notre engagement qualité

Livraison gratuite
en France sans minimum
de commande
Manquants maintenus
en commande
automatiquement
Un interlocuteur
unique pour toutes
vos commandes
Toutes les licences
numériques du marché
au tarif éditeur
Assistance téléphonique
personalisée sur le
numérique
Service client
Du Lundi au vendredi
de 9h à 18h

Détails

EAN13 : 9782336525242
Collection : ESPACES INTERCU
Editeur : L'Harmattan
Date Parution : 1 mai 2025
Disponibilite : Pas encore paru
Nombre de pages : 232
Format : H:240 mm L:155 mm E:13 mm
Poids : 354gr

Résumé

Résumé : L’institutionnalisation de la relation d’aide dans une dimension technique ou technicienne aboutit à la mise en œuvre de dispositifs toujours plus pointus dont l’extension en réseaux, contrats, projets formalisés écrase le jeu de la distance relationnelle. L’idéologie managériale a pris le pas et les impératifs de calcul et de contrôle ont supprimé la dimension clinique des pratiques.
En tenant compte des expériences de négativité, de perte de l’attachement, de violation de l’amitié, de rupture du réseau, on saisit la dimension proprement éthique de la relation. La « bonne distance » va être ainsi abordée dans la globalité, considérant l’individu dans sa capacité à négocier la relation à son propre corps, à lui-même et à l’environnement.
La reprise des différentes réponses institutionnelles à la vulnérabilité sociale permettra ainsi de considérer comment les médiations relationnelles ont été proposées, soit pour modifier un comportement, soit pour mettre en œuvre un principe de justice.
Ce livre contribue au débat sur les besoins des individus, compris dans leurs éprouvés, et considère que l’organisation de nouvelles modalités relationnelles peut être une réponse.
Biographie : Carole Soonekindt-Lusiak est Docteure en philosophie, assistante sociale. Actuellement enseignante chercheure - maître de conférences à l’Esslil (École des sciences de la société - Lille), elle est membre du Comité local en travail social et développement social.